2021年10月23日 09時00分 メモ
大規模な人材不足に悩むインドのエンジニア市場に「週3日労働制」を採用した企業が登場しました。この企業の創設者は「これが仕事の未来です。人は仕事に縛られたくないものです」と表現しています。
A Three-Day Work Week? One Startup Experiments to Draw Talent – Bloomberg
https://www.bloomberg.com/news/articles/2021-10-04/a-three-day-work-week-one-startup-experiments-to-draw-talent1926年アメリカの自動車製造業のフォードが「1日8時間・週5日労働」を導入して以降も労働時間を削減するという試みは続いており、近年では日本マイクロソフトが2019年に試験的に週4日労働制を導入した他、2021年にはスペインが国家レベルで週4日労働制とを検討していることが明らかになっています。
→「週休3日制」の導入が国家レベルで検討されている – GIGAZINE https://gigazine.net/news/20210316-spain-trial-four-day-working/
こうした流れの中、インドのフィンテック系スタートアップ企業「Slice」が、これまでの試みの一歩先を行く「週3日労働制」を採用したことを明かしました。同社によると、この制度で働く従業員の給与は市場相場の80％で、福利厚生についてはサポートされているとのこと。
インドのテクノロジー系市場は世界中の投資家が数十億ドル(数千億円)を注ぎ込んでいるとされるほどの注目を集めており、シリコンバレーやウォール街と競い合うようにして若い才能を強く求めています。こうした状況で人材確保に動くインドのテクノロジー企業の多くが採用しているのが、他社にはない魅力をアピールするという戦術です。
Sliceはインドの「銀行口座を所有する国民は数億人に達するにもかかわらず、クレジットカードを有しているのはわずか3000万人」というギャップに目を付け、フルタイムの仕事に就いていない人にもクレジットカードの間口を広げることで短い期間で300万人の登録者数を獲得し、これまでの資金調達ラウンドでおよそ3000万ドル(約33億円)を集めたという投資家からの注目度も高い企業です。
新型コロナウイルス感染症による打撃から回復基調にあるインドにおいて、数百万人のエンジニアが在宅勤務から対面の仕事に戻ろうとしている中、Sliceは週3日労働制をアピールして今後3年で従業員数を450人から1000人に増やす予定です。===== 後略 =====
全文は下記URLでhttps://gigazine.net/news/20211023-three-day-work-week-startup-draw-talent/
- そりゃ裏山し
- マ？
- インド人もビックリ！！！！！！！
- うちは今期から週4日労働になりました
インド🇮🇳羨ましい - でも、日本には四季があるから 😭
- >>6
インドも3つあるよ
夏(サマル)
暑い夏(ホッタルサマル)
一番暑い夏(ザホッテストサマル) - 日本も政治屋が馬鹿なことにドカドカ税金を浪費しなければ出来る
でも残念ながら俺らの人生の半分はクソ政治の為に搾取されている - >>7
もっといい政策があるならお前が立候補してもいいんだぞ - >>7
竹平蔵とそのお友達のために労働と納税頑張れ！ - 当院も自営業なので、週休３日。
従業員は喜んでいるし、俺も楽。
患者は予約がとれないので、必ず来院してキャンセルしない。
収入も週休２日時代より却って増えた。
皆もやってみ。
仕事だけの人生なんて糞みたいなものだろ？ - >>8
予約が取れない分、稼働日の仕事密度は濃いのかな？ - >>25 他では真似できない技術と人材と医療設備を揃えているから単価が高くなっているのが欠点。
罪滅ぼしに一定割合で生保や精神障碍者や結核菌保有者、HIV患者を別棟で診ているし、
施設や孤老への訪問診療もできるだけ行っている。
別に上級国民専用ではない。
トータルで評価すれば、社会に十分貢献していると思う。 - 全員パートにすれば解決だね
日本ならそうなる
時短→給料削減 - すべてがKになる
- 残りの4日はガンジス川で体洗ったりカレー食って満
- インドは階級の明文化されている国ということを忘れないように
- 世界中週4日でいいんだよね
日本を含む、中国、韓国など東アジア人が地球の労働時間を伸ばしてる、
害悪に近い、駆除しろ - 給料次第だろ
うちのおばちゃん達もできるなら出勤半分にしたいわ - 日本は週休５日、月給１０万円を目指すべきだ
企業側はは週休一日、月給２０万円を目指してそうだが - ブラックジャップ
企業には真似できんな - インフラ系以外は週休3日からやってみたらいいんでね？
案外それでまわるかもよ？
今やっている仕事はそもそも無駄ってのも多いだろうし。 - 月～金の週5日勤務てマジ鬱になるからインド羨ましいわ
- めんどくさい会社だな
- 正しい、人間は人生を犠牲にして働きすぎ
こういう改革をどんどん進めろ - 週5日でもいいけど、休憩なしで6時間労働がいい。
- それで給料は高いんだろうな
没落国家とは違うねぇ - 日本でこれを実現出来ないのはいつまで経っても賃金が上がらないから
- 月の休み4日で8年働いたけどついにギブアップした
辞めてたから2ヶ月経ったけど毎日ダラダラ出来て幸せだ - 一方、日本では…
「週5日満員電車に乗って、8時～23時皆で一緒に身を粉にして働くのが仕事！嫌なら日本から出てけ！」 - 0の発見以来の偉業だな
- 時間縛りじゃなくて終わりじまいにすればいいんだよ
そうすれば各々効率よく早く終われるように考えて働くし
空残業もなくなる
定時までって時間縛りがあるからダラダラやるし時間かけて仕事をする
サービス業とか業種よっては無理だろうけどさ - まぁ日本なら週3日労働で、あと3日はサービス出勤になるな。
- これでいいよなあ
労働の馬鹿馬鹿しさよ - 一方クソジャップは未だに週６サビ残労働して韓国の平均月収にも劣るのであった。
- 給料は？
- 日本はいまだにサービス残業だよ
地獄だよ
- >>37
サビ残なんか今どきありえねえよ
捕まるわ - 1～2年後にはネタか伝説になってるんだろうけど
こういう新しい起こしていくことは大事 - カースト底辺には関係ない話なんでしょ？ｗ
【びっくり】 インドで「週3日労働」を採用する企業が現る、「これが仕事の未来」と創業者
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